Ihmiset - Nantong Double Great Textile Co.,Ltd.
Kotiin / Kestävyys / Ihmiset

Ihmiset

Pyrki parempaan elämään työntekijöille ja yhteisölle

Emme ole vain yritys, vaan myös työntekijöidemme ja yhteisön kumppani. Tiedämme, että terveelliset työntekijät ja vauraat yhteisöt ovat yrityksen pitkäaikaisen kehityksen kulmakiviä. Siksi olemme sitoutuneet tarjoamaan työntekijöille laadukkaita etuja ja kasvumahdollisuuksia, osallistumaan aktiivisesti yhteisökehityshankkeisiin ja pyrkimään saavuttamaan win-win-tilanne sekä yritykselle että yhteiskunnalle.

Työntekijöiden terveys ja hoito

Työntekijöiden terveys ja hoito

Työntekijöiden hoidon kannalta tarjoamme työntekijöille kattavan terveydenhuollonsuunnitelman, mukaan lukien säännölliset terveyskokeet, psykologinen neuvonta, työterveyskoulutus jne. Keskitymme samaan aikaan harmonisen työilmapiirin luomiseen, työ- ja perhe-elämän tasapainon puolustamiseen ja olemme sitoutuneet saamaan työntekijöiden tuntemaan olonsa huolehtimaan ja tukemaan.

Yhteisön kehittäminen ja hyväntekeväisyystoiminta

Yhteisön kehittäminen ja hyväntekeväisyystoiminta

Yhtiö sijaitsee yhteisössä ja antaa takaisin yhteiskunnalle. Osallistumme säännöllisesti paikallisia julkisia hyvinvointitoimintoja ja tuemme erityisesti koulutus-, terveys- ja ympäristönsuojeluhankkeisiin. Vaikka yritys on saavuttanut terveellisen kehityksen, vaadimme aina olemaan kiitollisia hallitukselle ja antamaan takaisin yhteiskunnalle. Olemme lahjoittaneet yli 3 miljoonaa yuania auringonlaskun hankkeisiin, katastrofialueen jälleenrakentamiseen, kampuksen kunnostamiseen, tien ja siltojen rakentamiseen, hyväntekeväisyyteen ja muihin syihin.

Parantaa työntekijöiden ympäristötietoisuutta

Parantaa työntekijöiden ympäristötietoisuutta

Yhtiö kiinnittää huomiota työntekijöiden ympäristötietoisuuskoulutukseen, harjoittaa säännöllisesti ympäristökasvatusta, popularisoi vihreää elävää tietoa ja rohkaisee työntekijöitä harjoittamaan kestäviä käsitteitä päivittäisessä työssään ja elämässään, edistämällä vihreän ja ympäristöystävällisen kulttuuriilmapiirin muodostumista koko yrityksessä.